Credit union 1 évaluations

Credit Union 1 Avis des employés

Voir les avis sur:

Salle d'avancement, bons avantages

Gestion chaotique; branches laissées à patauger sans soutien

Conseils à la direction

La haute direction doit s'impliquer de manière proactive dans les marchés des succursales pour fournir le soutien nécessaire

La différence des guichets résolus ainsi que la divergence des clients.

AVIS AUX MEMBRES DE L'UNION DE CRÉDIT CONCERNANT LES BIENS NON DÉCLARÉS

L'État de l'Illinois a adopté une nouvelle loi régissant les biens non réclamés détenus dans l'État. La Loi unifiée révisée sur les biens non réclamés est entrée en vigueur le 1er janvier 2018. En vertu de cette loi, la période d'abandon prévue pour les comptes de dépôt passe de 5 ans à 3 ans. En conséquence, les comptes sans activité de propriétaire pour une période de 3 ans seront remis au bureau du Trésorier de l'État de l'Illinois, à la fin de la procédure de notification du propriétaire et sous réserve des critères énoncés dans la Loi. Voir la Loi uniforme révisée sur les biens non réclamés (765 ILCS 1026)

Veuillez vérifier les événements programmés.

Si votre organisation est intéressée à participer ou à faire un don à un événement, veuillez nous contacter en utilisant les informations de contact ci-dessous.

Member Focus est le bulletin mensuel de la Credit Union. Il contient des informations précieuses concernant les dernières promotions sur les produits et services, des informations sur les événements des caisses populaires et des conseils opportuns pour vous aider à gérer votre argent.

Credit Union 1 Classement La revue

Intro - Credit Union 1 Commentaires & Classement

AdvisoryHQ a récemment publié sa liste et son examen des principales coopératives de crédit dans l'Illinois, une liste qui comprenait Credit Union 1.

Ci-dessous, nous avons souligné certaines des nombreuses raisons Credit Union 1 a été choisi comme l'une des meilleures coopératives de crédit dans l'Illinois.

Ce qui était initialement basé à la base aérienne de Chanute à Rantoul, en Illinois, a grandi et s'est développé au fil des ans. La date initiale de la Chanute Military Credit Union a été fixée en 1958, mais depuis lors et la fermeture de cette base aérienne, la coopérative de crédit a grandi et a changé son nom en Credit Union 1 en 1982. En 1999, elle a fusionné avec Lombard, Illinois. basée Paysaver Credit Union.

Maintenant, Credit Union 1 compte près de 100 000 membres desservis non seulement dans l'État de l'Illinois, mais aussi dans l'Indiana, le Nevada et même dans le monde entier. Les services comprennent l'épargne et la vérification, les prêts et crédits, les investissements et les services électroniques.

Facteurs clés qui nous amènent à classer cette firme comme l'une des meilleures sociétés de crédit de cette année

Après avoir complété notre examen détaillé, Credit Union 1 a été inclus dans le classement de AdvisoryHQ des meilleures coopératives de crédit de cette année en fonction des facteurs suivants.

Credit Union 1 Review: Prêts aux étudiants

Credit Union 1 offre le prêt étudiant Smart Option par Sallie Mae. Ceci est pour les emprunteurs qui fréquentent un établissement décernant des diplômes, et certains des avantages de ce prêt étudiant comprennent des options de remboursement flexibles, des taux compétitifs, et aucun frais d'origination.

Les autres caractéristiques du prêt étudiant Smart Option comprennent:

  • Taux d'intérêt variables concurrentiels et options à taux fixe
  • Baisse des taux d'intérêt pour les étudiants diplômés
  • Aucune pénalité de remboursement anticipé et aucun frais d'origination
  • Options de remise en argent Smart Reward
  • Réduction des taux d'intérêt lorsque vous effectuez des paiements réguliers par prélèvement automatique
  • L'option d'emprunter jusqu'à 100% des frais de scolarité certifiés par l'école
  • Une version de cosigner disponible
  • Période de remboursement échelonnée
  • Un résultat de crédit rapide

Credit Union 1 Review: Carte de crédit Visa Platinum

La carte de crédit Visa Platinum offre une commodité et un certain nombre d'avantages pour les titulaires de carte. Par exemple, avec d'excellents tarifs compétitifs, la carte de crédit Visa Platinum de Credit Union 1 ne comprend pas non plus de frais de transfert de solde, des taux aussi bas que 9,85 et une période de grâce de 25 jours sur les achats.

L'accès constant aux comptes en ligne est disponible par l'intermédiaire d'Online Express Home Banking, et cette carte de crédit précieuse est également assortie des dispenses de dommages de Visa Auto Rental Collision et de Visa Travel Accident Insurance.

Vérifié par Visa est également inclus avec cette carte, afin que les titulaires de carte puissent s'assurer qu'ils sont complètement protégés contre la menace de fraude.

Credit Union 1 Examen: Express Plus Checking

Credit Union 1 offre deux principales options de compte de chèques. La première est la vérification express et la seconde, Express Plus Checking. Express Plus Checking rapporte des intérêts et nécessite seulement un solde minimum de 500 $.

Ce compte n'a pas de frais par chèque, et vous recevez un relevé mensuel bien organisé et détaillé. Il comporte également une carte de débit Visa et des options pour les fonctions de dépôt direct ou de retenues sur la paie.

La carte Visa Débit est gratuite et comprend une limite de retrait d'espèces quotidienne élevée, quatre retraits gratuits par mois sur les machines autres que Credit Union 1, et est acceptée partout où Visa est.

Credit Union 1 Révision: Online Express Bill Pay

Online Express Bill Pay est un service de cette coopérative d'épargne et de crédit de l'Illinois qui rend le paiement des factures en ligne rapide, facile et pratique, sans envoi de paiements par la poste. Vous pouvez utiliser ce service si vous avez un compte Express et un accès à Express Home Banking. Le service est gratuit, et les caractéristiques et avantages comprennent:

  • Options pour sélectionner le jour où vous voulez qu'un bénéficiaire reçoive un paiement
  • Les paiements peuvent être examinés en ligne
  • Vous pouvez voir des versions électroniques de certaines de vos factures
  • Vous pouvez garder de l'argent dans votre compte jusqu'à la date d'échéance des factures
  • Vous pouvez effectuer des paiements le jour même
  • Les utilisateurs peuvent également profiter de l'accès à Popmoney, qui est un moyen facile de transférer de l'argent à des amis ou en famille

En plus de l'examen de la revue Credit Union 1 ci-dessus, vous pouvez cliquer sur l'un des liens ci-dessous pour parcourir les avis exclusifs des meilleurs cabinets bancaires de AdvisoryHQ & les coopératives de crédit:

Des efforts raisonnables ont été faits pour présenter des informations précises, cependant toutes les informations sont présentées sans garantie. Consultez les conditions de AdvisoryHQ pour plus de détails. Consultez également le site de chaque entreprise pour obtenir les données, les tarifs et les informations les plus récents.

Remarque: Les entreprises et les produits, y compris ceux qui sont examinés ci-dessus, peuvent être nos affiliés. Cliquez pour voir nos informations sur les annonceurs.

Pour rejoindre CU1, il vous suffit de vous rendre à la succursale la plus proche avec une pièce d'identité avec photo comme un permis de conduire ou une carte d'identité nationale et un dépôt initial de 5 $ dans un compte d'épargne en actions.

(800) 478-2222 (sans frais)

Notre mission: Aider les membres à atteindre leurs objectifs financiers en mettant l'accent sur l'excellence du service et de la valeur.

Tous les services offerts par Credit Union 1 sont remis à nos membres. Nous faisons beaucoup plus que des finances! Au sein de nos communautés d'Alaska, nous enseignons, construisons, collectons des fonds et faisons des dons. Nos activités sociales et nos services financiers de grande envergure représentent le cœur du mouvement des coopératives de crédit - un mouvement pour l'altruisme. Chaque membre a des besoins financiers uniques, ainsi que des espoirs et des rêves financiers uniques. Nous sommes ici pour aider à transformer ces rêves en réalité, et nous ne tournerons pas le dos quand nos membres ont le plus besoin de nous.

Choisissez un compte à lier avec votre carte de débit, chèques papier et plus encore!

Obtenez votre chemin vers des finances saines et gagnez des dividendes en un rien de temps.

Solutions et services pour vous équiper avec les bons outils pour votre entreprise.

Faites de l'argent sans stress en déposant des fonds dans un certificat.

Aidez votre enfant de 12 ans et moins à apprendre comment économiser et dépenser sagement.

Explorez des idées pratiques pour vous aider à atteindre la sécurité financière à la retraite.

Des comptes pour enfants Dollar Dog à IRA Savings, notre nature à but non lucratif nous permet d'offrir des taux de rendement plus élevés sur la plupart des dépôts.

Que vous ayez besoin d'une carte de crédit, d'une voiture neuve ou d'un camion, vous trouverez toujours des tarifs bas et des conditions de remboursement souples à CU1.

Que vous soyez un acheteur d'une première maison à la recherche du taux le plus bas ou un propriétaire existant qui planifie un projet de rénovation domiciliaire, nous offrons des prêts pour pratiquement tous les besoins.

Pour l'épargnant sérieux nous offrons des certificats de dépôt avec une grande variété de taux de dividende et de rendement selon le temps que vous voulez épargner.

Credit Union 1 unique pour tous Récompenses programme est notre façon spéciale de dire "merci" pour votre adhésion avec nous! En tant que membre CU1, vous gagnez automatiquement des points pour l'entreprise que vous faites avec nous - et ces points peuvent être échangés contre un escompte de taux d'intérêt, une prime de certificat, un don de bienfaisance ou un remboursement en espèces personnalisable.

Bewertungen für Credit Union 1

Ihr Vertrauen ist unser wichtigstes Anliegen, daher können die Unternehmen Bewertungen nicht ändern oder entfernen.

Ich habe à Vollzeit bei Credit Union 1 gearbeitet

CU1 valorise ses employés. Fournir un bon salaire et des avantages! J'ai aimé travailler là-bas!

Beaucoup de tour sur la ligne de caissier

Répondre Credit Union 1

vor einigen Sekunden

"Toujours me baiser avec des documents fiscaux manquants"

Ich habe dans Vollzeit bei Credit Union 1 gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

PTO et c'est à peu près tout

Manque de documents fiscaux, pas de tentative de retour de contact et d'attitude hostile après avoir quitté l'entreprise, les superviseurs horribles et le leadership.

Rat and das Management

Postez vos documents fiscaux aux employés précédents À L'HEURE, le mien est daté du 3/6/17. WAY passé dû. Je devais faire passer mon W-2 à travers votre système auquel je n'aurais probablement plus accès, mais ce n'est pas mon problème et maintenant un deuxième formulaire pour ma couverture d'assurance-maladie apparaît maintenant? Faire ensemble.

Répondre Credit Union 1

vor einigen Sekunden

Ich arbeite dans Vollzeit bei Credit Union 1

Tenue vestimentaire trop conservatrice

Répondre Credit Union 1

vor einigen Sekunden

Ich habe dans Vollzeit bei Credit Union 1 gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

PTO et médical, travail facile à obtenir, aucune expérience nécessaire.

Favoritisme, beaucoup de ragots, pression constante pour parler mal les autres employés parmi les collègues, les membres viennent toujours devant les employés, doivent être capables d'être maltraités verbalement et émotionnellement par les membres et les affronter encore et encore quand ils reviennent et continuent le même traitement sans le soutien de la direction.

Rat and das Management

Vos succursales Fairbanks manquent d'employés pour une raison. Regardez les pratiques de gestion, ce n'est pas une coïncidence qu'ils ne peuvent pas garder les employés et vos membres en aviser les employés et les embêter, ce qui les incite à partir. En outre, lorsqu'un tireur est en train de tirer parce qu'un superviseur méchant n'a pas documenté les choses en sortant et qu'un membre voleur peut suggérer de regarder des caméras pour montrer ce qui s'est réellement passé, il ne faut pas se moquer de lui.

Répondre Credit Union 1

vor einigen Sekunden

Ich habe dans Vollzeit bei Credit Union 1 gearbeitet (Weniger als ein Jahr)

Grand programme de bénévolat et de congé.

L'ambiance est très professionnelle.

Du point de vue des membres, l'entreprise elle-même est très satisfaisante.

Terrible politique de bureau.

- TOUJOURS être discuté. TOUJOURS être interrompu. Les formateurs / superviseurs n'ont aucun sens du respect pour les employés de niveau inférieur. Ils ne tiennent pas compte de ce qui est dit 99% du temps.

Rat and das Management

Mettez l'ego de côté. Ne conduisez PAS vos employés. Traitez-les avec respect, vous l'obtiendrez en retour.

Répondre Credit Union 1

vor einigen Sekunden

"Bon pour commencer, pauvre pour le long terme."

Vous êtes capable de rester occupé la plupart du temps, et vous voyez beaucoup des mêmes membres, donc il est facile de construire des relations. Les programmes sont assez récents, rationalisés et très faciles à utiliser. Excellent salaire pour commencer, et de grands avantages.

Très peu de compétences en gestion. Trop de microgestion, trop de favoritisme, trop de réunions secrètes entre les superviseurs dans le bureau du directeur avec la porte fermée; au moins trois fois par jour. Vous ne pouvez pas avoir de conversation non professionnelle avec vos collègues pendant les temps d'arrêt. Pas très indulgente envers les employés ayant des enfants, étant malade ou ayant une urgence familiale. Ils sont très rarement à louer pour les réalisations, mais prêts à donner des comptes rendus, et la discipline par manque de vendre quelque chose à chaque membre que vous rencontrez. Les scrutateurs doivent se comporter comme des robots, vous feriez mieux de travailler chez Wells Fargo. Je crois toujours en aidant chaque client chaque fois que vous obtenez, c'est juste un bon service à la clientèle. Cependant, je ne crois pas qu'il faille s'immiscer dans la vie privée de quelqu'un et lui poser des questions personnelles pour trouver des occasions de vente croisée. Cela rend les gens mal à l'aise, peu importe à quel point vous êtes bon. Ce n'est pas votre entreprise qui subit leur prêt actuel, ni le genre de taux d'intérêt qu'ils obtiennent. Il rend également vos caissiers mal à l'aise et sur le bord. Ce sont les raisons pour lesquelles ils ne peuvent pas garder leurs employés, pas parce qu'ils ne comprennent pas le «service et la culture».

Rat and das Management

Traitez vos employés avec respect. Vos caissiers sont les premières lignes de votre coopérative d'épargne et de crédit et ils ont beaucoup de responsabilités à respecter. Les membres n'aiment pas voir de nouveaux caissiers dans leur coopérative d'épargne et de crédit tous les trois mois. "Ce n'est pas pour tout le monde" n'est pas vrai. Les employés viennent en premier, pas les membres. Les employés bien traités offriront le meilleur service à la clientèle possible. Si les employés sont bien payés et ont de bons avantages, demandez-vous pourquoi ils continuent à partir. Développez différentes stratégies de formation pour compléter votre service et votre culture, qui n'impliquent pas le harcèlement de vos employés et leur font craindre de venir travailler. Atteindre les objectifs de vente est facile, aider les membres est facile. Ce n'est pas le problème.

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